Только четверть смолян довольна своей зарплатой
Рекрутинговое агентство HeadHunter совместно с исследовательским центром портала Работа@Mail.Ru решило выяснить, устраивает ли смолян их зарплата, что мешает им получать больше и как они планируют с этим бороться. Как оказалось, только четверть жителей столицы региона-67 довольны финансами, остальные планируют что-то изменить.
Опрос показал, что 75 % сотрудников областного центра не удовлетворены своей зарплатой, в чем большинство винит только своего нынешнего работодателя. «Работодатель не хочет повышать мне зарплату» — это ответ половины опрошенных. В то же время, каждый пятый недовольный зарплатой старается быть более объективным: «специалисты моего профиля не получают больше» — говорят они, а каждый десятый причиной низких доходов называет свою низкую квалификацию. Интересно, что 4 % респондентов открыто признались, что получают мало потому, что плохо работают.
Надо заметить, что мириться с низкой зарплатой сегодня готов лишь один из десяти опрошенных. Остальные планируют действовать: в первую очередь, повышать свою квалификацию и искать подработку (это планирует сделать половина сотрудников). Намного менее привлекательным оказался путь выпрашивания у руководства повышения — его выбрали только 16 %. А вот 13 % видят решение финансовых проблем в более усердном труде. 9 % участников опроса готовы к смене работы.
Кроме того, работники Смоленска рассчитывают, что зарплата будет повышена на треть (в среднем) после претворения в жизнь их плана по росту дохода.
Источник: ИА «Cобытия»
Моя реклама
